薪乐达怎么看自己工资
1、打开薪乐达App,点击首页的「工资统计」。

2、然后输入实名信息。

3、进入「工资统计」页面后即可查看个人工资明细。

4、也可通过下方导航栏→选择「工作」→再点「工资确定」同样查看。

薪乐达App如何制作简历
首先点击下方导航栏中的工作,然后再点击就业服务中的【我的简历】

然后就可以填写相对应的信息了。

软件亮点
1、任务实时提醒,即时获取任务状态,便于处理任务信息;
2、实时查阅到通讯录,立即就可以查看到通讯录数据;
3、通过扫描二维码即可迅速签到,签到记录更方便;
4、即时通讯更简便,轻松进行沟通和互动交流,聊天更轻松。
薪乐达 App 特色
多角色适配:
薪乐达 App 充分考虑到建筑行业内不同角色的需求,为产业工人、劳资专管员、BOSS、承包商、劳务人员等众多角色打造专属界面,并配备定制化功能。无论是工人关注的薪资发放,还是管理者看重的用工管理,都能在 App 中找到契合自身需求的操作模块,真正实现不同行业、不同角色的全方位覆盖。
全方位薪资保障:
该 App 通过政府主管部门、账户开户银行、用工企业、产业工人等多个角度的数据比对,构建起严密的薪资保障体系。各方协同合作,从政策监管、资金管理、企业执行到工人反馈,每一个环节都紧密相扣,确保工人用户的薪资能够按时、足额发放,为工人的劳动权益筑牢防线。
多层级安全防护:
在数据安全方面,薪乐达 App 毫不含糊。它构建了多层重叠的安全防护系统,依托四级等保合规机房,对数据进行脱敏监管,运用安全可信计算技术,并采用保密通信方式。从机房设施到数据处理,再到信息传输,每一层级都严格把控,全方位保障用户数据的安全性与隐私性。
全流程可追溯:
无论是企业与员工签订劳务合同,记录考勤情况,还是发放工资,整个流程都实现了可追溯。对于员工而言,从入职到离职的全过程信息都能在 App 中清晰查询。这种全流程可溯的特性,不仅方便企业进行规范化管理,也为可能出现的纠纷提供了明确的查证依据,确保劳务关系的透明与公正。
多渠道福利提供:
薪乐达 App 致力于为产业工人提供多元化的服务与福利。它打通了工资确认、考勤管理、工作匹配、技能提升、维权保障、法律援助以及生活娱乐等多个渠道。工人不仅能便捷地处理工作事务,还能借此提升自身技能,维护合法权益,丰富业余生活,享受全方位的服务支持。
更新日志
v5.5.5版本
BUG修复
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